Áp phích mức lương tối thiểu năm 2023 của New Jersey
Bộ Lao động và Phát triển lực lượng lao động New Jersey cung cấp một số áp phích luật lao động bắt buộc và tùy chọn cho tất cả các doanh nghiệp ở New Jersey có nhân viên để dán ở vị trí nổi bật tại nơi làm việc. Những áp phích này nhằm giáo dục nhân viên về nhiều chủ đề liên quan đến luật lao động như mức lương tối thiểu, an toàn & sức khỏe nghề nghiệp cũng như các luật lao động quan trọng khác. Lương tối thiểu. org cung cấp tất cả các áp phích luật lao động bắt buộc và tùy chọn của New Jersey trên trang này để tải xuống hoặc in miễn phí Show
Gọi cho Văn phòng Quan hệ Lập hiến tại. 609) 777-3200pie của áp phích lao động nhà nước. Đối với bản mềm. http. //www. nj. gov/oag/dcr/áp phích. html và. https. //www. cá heo. gov/chung/chủ đề/áp phích/ Các áp phích Luật Lao động New Jersey bắt buộc 14 PDFSBộ Lao động và Phát triển lực lượng lao động New Jersey yêu cầu tất cả người sử dụng lao động phải trưng bày mười bốn áp phích luật lao động bắt buộc này ở khu vực dễ nhìn tại nơi làm việc. Hầu hết các doanh nghiệp ở New Jersey cũng sẽ cần in và dán các áp phích lao động bắt buộc của Bộ Lao động Liên bang ngoài các áp phích này của tiểu bang Tại New Jersey, các áp phích sau đây phải được trưng bày phù hợp tại tất cả các nơi làm việc. Luật Tiền lương và Giờ làm việc, Luật Lao động Trẻ em, Yêu cầu Báo cáo và Lưu trữ Hồ sơ theo Luật Tiền lương của Tiểu bang, Luật Phúc lợi và Thuế, Thanh toán Tiền lương, Lịch trình của Trẻ vị thành niên? . Ngoài các áp phích lao động này, người sử dụng lao động cũng phải đăng thông tin do Văn phòng Tổng chưởng lý, Bộ phận Dân quyền và Bộ Lao động Hoa Kỳ cung cấp. Kiểm tra. http. //www. nj. gov/oag/dcr/áp phích. html và. https. //www. cá heo. gov/chung/chủ đề/áp phích/ Lớp áp phích Tên áp phích Mô tả áp phíchLuật Bạo hành tại nơi làm việcĐạo luật AN TOÀN của New JerseyĐây là bản tóm tắt của Đạo luật AN TOÀN của New Jersey, cho phép một số người lao động đủ điều kiện được nghỉ phép không lương trong khoảng thời gian không quá 20 ngày trong khoảng thời gian 12 tháng để giải quyết các trường hợp do bạo lực gia đình hoặc . Luật về Quyền của Người lao động Thông báo về Phân biệt đối xử trong Việc làm (LAD)Luật Bồi thường cho Người lao động Lớp áp phích Tên áp phích Mô tả áp phích Luật cơ hội bình đẳng Nhận áp phích luật lao động tất cả trong một của New JerseyThay vì in ra các trang áp phích luật lao động bắt buộc của New Jersey và Liên bang, bạn có thể mua một áp phích luật lao động tất cả trong một chuyên nghiệp, được ép nhựa, đảm bảo tuân thủ tất cả các yêu cầu đăng bài của liên bang và New Jersey. Cập nhật đầy đủ cho tháng 3 năm 2017 Áp phích Luật Lao động New Jersey tùy chọn 9 PDFSNew Jersey cung cấp thêm chín áp phích luật lao động có thể tùy chọn đăng hoặc chỉ bắt buộc đối với một số loại chủ lao động nhất định. Kiểm tra kỹ danh sách này để xem có áp phích lao động nào trong số này có liên quan đến doanh nghiệp của bạn không Lớp áp phích Tên người đăng. Ai phải đăng Mô tả áp phích Luật khác. Áp phích nâng cao nhận thức về dị ứng thực phẩm. Không bắt buộc. Áp phích này cung cấp nhận thức về dị ứng thực phẩm tại nơi làm việc. Luật khác Áp phích rửa tay ở New Jersey Dịch vụ bán lẻ, khách sạn và thực phẩm NJ Áp phích rửa tay cho các cơ sở bán lẻ thực phẩm. An toàn công việc Áp phích PEOSH An toàn cho nhân viên công cộng (WPS-35)Người sử dụng lao động của công chức Thông báo cho người lao động cũng như người sử dụng lao động của họ trong khu vực công về các quyền an toàn trong công việc của họ. Thông báo sức khỏeE. áp phích phòng chống coli Tùy chọn Áp phích nâng cao nhận thức về E. coli trong các cơ sở thực phẩm. Thông báo về Sức khỏe Bảo vệ Sản phẩm của Bạn, Bảo vệ Khách hàng của Bạn Tùy chọn Cung cấp các nguyên tắc an toàn trong việc xử lý sản phẩm. Luật cơ hội bình đẳng Áp phích phân biệt đối xử trong nhà ở (Người quản lý tài sản)Người quản lý tài sản dân cưThông báo cho những người thuê nhà tiềm năng về sự phân biệt đối xử trong nhà ở. Luật cơ hội bình đẳng Áp phích phân biệt đối xử trong nhà ở (Bán và cho thuê) Đại lý bất động sản, doanh nghiệp bán hoặc cho thuê tài sản Giáo dục người thuê và người mua tiềm năng về việc nghiêm cấm phân biệt đối xử trong việc bán và cho thuê nhà ở Luật phân loại nhân viên Luật NJ nghiêm cấm phân loại sai người lao động Tất cả người sử dụng lao động Luật Lao động trẻ em Lịch làm việc của trẻ vị thành niên dưới 18 tuổi Lớp áp phích Tên người đăng Người phải đăng Mô tả áp phích Luật về quyền của người lao động Khi bạn đã in tất cả các áp phích luật lao động New Jersey cần thiết, hãy nhớ truy cập trang áp phích luật lao động liên bang miễn phí để đảm bảo rằng bạn cũng có được tất cả các áp phích bắt buộc của Liên bang để tuân thủ luật đăng bài bắt buộc của Bộ Lao động từ chối trách nhiệm. Trong khi Mức lương tối thiểu. org cố gắng hết sức để giữ cho danh sách các bài đăng về luật lao động của New Jersey này được cập nhật và hoàn thiện, chúng tôi không thể chịu trách nhiệm về các lỗi hoặc thiếu sót. Áp phích lao động của New Jersey trên trang này có bị thiếu hoặc lỗi thời không? Mức lương tối thiểu ở NJ cho năm 2023 là bao nhiêu?Có hiệu lực từ ngày 1 tháng 1 năm 2023, mức lương tối thiểu trên toàn tiểu bang của New Jersey là $14. 13 cho hầu hết nhân viên
Luật lao động New Jersey cho năm 2023 là gì?Vào ngày 1 tháng 1 năm 2023, mức lương tối thiểu trên toàn tiểu bang của New Jersey đã tăng lên 14 đô la. 13 mỗi giờ cho hầu hết người lao động . Sự gia tăng này là một phần của pháp luật được ký bởi Chính phủ. Phil Murphy vào tháng 2 năm 2019 sẽ tăng dần mức lương tối thiểu lên 15 đô la một giờ vào năm 2024 cho hầu hết nhân viên.
Luật tiền lương và giờ NJ Tóm tắt 2023 là gì?Có hiệu lực từ ngày 1 tháng 1 năm 2023, mức lương tối thiểu của New Jersey là 14 đô la. 13 mỗi giờ cho hầu hết người lao động .
Mức lương tối thiểu hiện tại ở New Jersey là bao nhiêu?Tiền lương & Giờ làm việc và Tuân thủ hợp đồng. Có hiệu lực từ ngày 1 tháng 1 năm 2023, mức lương tối thiểu của New Jersey là $14. 13 mỗi giờ cho hầu hết công nhân |