Vào một ngày lĩnh lương, bạn sẽ được thanh toán cho kỳ lương kết thúc 2 tuần trước đó. Điều này được gọi là thanh toán trong nợ
Kỳ thanh toán là 10 ngày trong tuần. Họ bắt đầu vào Thứ Năm sau ngày trả lương và kết thúc vào Thứ Tư 2 tuần sau [vào ngày trả lương]
Ngày trả lương cho một kỳ lương cụ thể là 2 tuần sau khi kết thúc kỳ lương đó
Để biết khi nào bạn sẽ được trả tiền cho một ngày làm việc cụ thể
- tìm ngày làm việc mà bạn đang tìm kiếm trong
- thêm 2 tuần vào ngày đó và tìm ngày trả lương tiếp theo trong lịch — đây là lúc bạn sẽ được trả tiền
- nếu ngày làm việc rơi vào ngày trả lương, bạn sẽ được trả tiền vào ngày trả lương tiếp theo
lần trả đầu tiên của bạn
Nếu bạn chưa nhận được bất kỳ khoản lương nào trong vòng 4 tuần đầu tiên kể từ khi bắt đầu làm việc, bạn nên thảo luận tình hình với người quản lý của mình và có thể yêu cầu tạm ứng lương khẩn cấp nếu cần
Ví dụ về kỳ lương
Kỳ thanh toán ví dụ bao gồm 10 ngày trong tuần liên tiếp, từ Thứ Năm ngày 2 đến Thứ Tư ngày 15. Cuối tuần không được tính, nhưng ngày lễ theo luật định là
Các quan chức thực thi pháp luật [LEO] theo Lịch trình chung ở các cấp từ GS-3 đến GS-10 được hưởng tỷ lệ địa phương cao hơn - xem https. //www. tối. gov/policy-data-oversight/pay-leave/salaries-wages/2023/law-enforcement-officer. Các nhân viên trong Bảng tổng quát khác có tên trong bảng này có mức lương ở bậc và bậc của họ trên bảng này thấp hơn mức trả cho cùng bậc và bậc trên bảng mức đặc biệt hiện hành dưới 5 U. S. C. 5305 [hoặc mức giá đặc biệt tương tự theo cơ quan pháp luật khác] được hưởng mức giá đặc biệt cao hơn. Ví dụ: trong trường hợp bảng tỷ lệ đặc biệt 001M áp dụng cho nhân viên từ cấp GS-1 đến GS-4 đóng tại Hoa Kỳ, tỷ lệ đặc biệt của bảng 001M được áp dụng thay cho bất kỳ tỷ lệ địa phương tương ứng nào hoặc tỷ lệ đặc biệt áp dụng khác thấp hơn
2023 Biểu chung [GS] Bảng thanh toán tại địa phương
Để biết thêm thông tin về cấu trúc của các tệp XML có sẵn bên dưới, vui lòng xem Từ điển dữ liệu
Khoản hoàn trả cho khách du lịch dựa trên địa điểm của các hoạt động làm việc chứ không phải chỗ ở, trừ khi không có chỗ ở tại hoạt động làm việc, thì cơ quan có thể cho phép mức giá nơi có được chỗ ở
Trừ khi có quy định khác, địa phương công tác phí được định nghĩa là "tất cả các địa điểm bên trong hoặc hoàn toàn được bao quanh bởi các giới hạn công ty của thành phố trọng điểm, bao gồm các thực thể độc lập nằm trong các ranh giới đó. "
Các địa phương công tác phí với định nghĩa quận sẽ bao gồm "tất cả các địa điểm bên trong hoặc hoàn toàn được bao quanh bởi, giới hạn doanh nghiệp của thành phố chính cũng như ranh giới của các quận được liệt kê, bao gồm các thực thể độc lập nằm trong ranh giới của thành phố chính và các quận được liệt kê . "
Khi một cơ sở quân sự hoặc cơ sở liên quan đến Chính phủ [dù có tên cụ thể hay không] được đặt một phần trong nhiều thành phố hoặc ranh giới quận, tỷ lệ công tác phí áp dụng cho toàn bộ cơ sở hoặc cơ sở đó cao hơn tỷ lệ áp dụng cho các thành phố