Luật bảo hiểm mới năm 2023

Người lao động tham gia BHXH nếu đóng BHXH từ đủ 20 năm trở lên và đáp ứng về độ tuổi nghỉ hưu thì được giải quyết chế độ hưu trí. Vậy nếu lương cơ sở tăng thì mức lương hưu 2023 cũng sẽ tăng theo.

Lương hưu 2023 sẽ tăng khi lương cơ sở tăng

Công thức tính mức hưởng lương hưu hiện tại theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội 2014 như sau:

Mức hưởng lương hưu hàng tháng = Tỷ lệ hưởng lương hưu x Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH

Căn cứ theo quy định tại Điều 56, Điều 71 Luật BHXH năm 2014 thì mức hưởng lương hưu thấp nhất khi tham gia BHXH bắt buộc là bằng mức lương cơ sở.

Phương án tăng lương hưu lên 1,8 triệu đồng/tháng đã được Quốc hội đã thông qua tại Nghị quyết về dự toán ngân sách nhà nước năm 2023 chiều nay 11/11/2023. Và mức lương cơ sở này chính thức được áp dụng từ ngày 01/7/2023. Khi mức lương cơ sở tăng lên 1,8 triệu đồng/tháng cũng sẽ tăng mức bình quân tiền lương đóng BHXH, đồng thời tăng lương hưu hiện hưởng hàng tháng của cán bộ, người về hưu.

Như vậy, mức lương cơ sở tăng thì mức lương hưu cũng sẽ tăng, tương tự mức lương hưu tối đa cũng vì thế mà tăng theo.

Theo đó, mức hưởng lương hưu thấp nhất của người lao động tham gia BHXH bắt buộc nghỉ hưu năm 2023 cũng sẽ tăng. Cụ thể là, mức hưởng lương hưu tối thiểu sẽ tăng từ 1,49 triệu đồng/tháng lên thành 1,8 triệu đồng/tháng từ 01/7/2023.

Cũng tại Nghị quyết về dự toán ngân sách nhà nước năm 2023 còn đề cập đến việc tăng 12,5% lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội đối tượng do ngân sách nhà nước đảm bảo, đồng hời hỗ trợ thêm đối với người nghỉ hưu trước năm 1995 có mức hưởng thấp.

Như vậy, từ tháng 07/2023 lương hưu 2023 của các đối tượng hưởng lương hưu cũng được cải thiện đáng kể.

Quy định về độ tuổi nghỉ hưu năm 2023 

Theo Điều 169 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động nếu bảo đảm điều kiện về thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo quy định về bảo hiểm xã hội thì được hưởng lương hưu khi đủ tuổi nghỉ hưu.

Độ tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường theo lộ trình điều chỉnh là cho đến khi:

- Đủ 62 tuổi đối với lao động nam [vào năm 2028]

- Đủ 60 tuổi đối với lao động nữ [vào năm 2035]

Căn cứ khoản 2 Điều 4 Nghị định 135/2020/NĐ-CP thì độ tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường vào mỗi năm như sau:

Như vậy, độ tuổi nghỉ hưu năm 2023 của lao động nam là 60 tuổi 9 tháng, lao động nữ là 56 tuổi.

Trên đây một số thông tin liên quan đến lương hưu 2023. Nếu còn thắc mắc, bạn đọc vui lòng liên hệ 

[HNMO] - Tại kỳ họp thứ tư, Quốc hội khóa XV vừa diễn ra, Quốc hội đã biểu quyết thông qua Nghị quyết về dự toán ngân sách nhà nước năm 2023, trong đó quyết nghị nhiều phương án liên quan đến lương cơ sở 2023, chính sách lương hưu, bảo hiểm xã hội [BHXH] từ 1-7-2023. Mức điều chỉnh tăng dự kiến từ 1,49 triệu đồng/tháng hiện nay lên 1,8 triệu đồng/tháng từ 1-7-2023, tương ứng mức đóng BHXH cho người lao động cũng tăng lên.

BHXH Việt Nam cho biết, tại Khoản 2, Điều 5 và Khoản 1, Điều 89 của Luật Bảo hiểm xã hội hiện hành quy định rõ, mức đóng BHXH bắt buộc được tính trên cơ sở tiền lương tháng của người lao động.

Theo đó, người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định, thì tiền lương tháng đóng BHXH là tiền lương theo ngạch, bậc, cấp bậc quân hàm và các khoản phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề [nếu có].

Ngoài ra, Điểm I, Khoản 1, Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 cũng quy định, tiền lương tháng đóng BHXH là mức lương cơ sở. Do đó, trường hợp lương cơ sở được điều chỉnh tăng 1,8 triệu đồng/tháng từ 1-7-2023 thì mức đóng BHXH của người lao động sẽ tăng theo.

Cũng tại kỳ họp vừa diễn ra, Quốc hội quyết định tăng 12,5% lương hưu, trợ cấp BHXH với đối tượng do ngân sách nhà nước bảo đảm và hỗ trợ thêm đối với người nghỉ hưu trước năm 1995 có mức hưởng thấp. 

Với nội dung này, đối chiếu theo các quy định của pháp luật hiện hành thì người lao động bắt đầu tham gia BHXH từ ngày 1-1-2016 trở đi, mức hưởng lương được điều chỉnh trên cơ sở chỉ số giá tiêu dùng của từng thời kỳ theo quy định của Chính phủ.

Còn đối với nhóm đối tượng người lao động tham gia BHXH trước ngày 1-1-2016 thì mức hưởng lương hưu được căn cứ vào mức lương cơ sở tại thời điểm hưởng chế độ hưu trí, nghĩa là lương cơ sở tăng thì mức hưởng lương hưu cũng sẽ tăng từ 1-7-2023. 

Với các trường hợp hưởng trợ cấp BHXH, theo Luật Bảo hiểm xã hội hiện hành, các chế độ trợ cấp BHXH gồm có mức trợ cấp dưỡng sức sau ốm đau; mức trợ cấp 1 lần khi sinh con; mức dưỡng sức sau thai sản; mức trợ cấp mai táng; mức trợ cấp tuất hằng tháng được căn cứ dựa trên mức lương cơ sở.

Chẳng hạn, mức hưởng dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi ốm đau một ngày bằng 30% mức lương cơ sở; mức hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản một ngày bằng 30% mức lương cơ sở…

Như vậy, từ ngày 1-7-2023, một số trường hợp hưởng lương hưu, trợ cấp BHXH dự kiến tăng theo mức điều chỉnh tăng của lương cơ sở.