Kinh nghiệm phỏng vấn ở Lazada

Lại một sáng thứ 7 mà 6h mắt đã mở to, không còn cảm giác thích ngủ nướng nữa. Ức chế gì đâu. Cứ trằn trọc chuyện tương lai, cơm áo gạo tiền, vợ con là khó ngủ

1. Lazada Tech Hub là em nào?
Nó nè: //techhub.lazada.com/ là anh em của //www.lazada.vn/

2. Vì sao mình biết mà lén phén?
Mình hay mua hàng trên lazada.vn chứ không biết Lazada Tech Hub là gì. Cách đây ~6 tháng thì chị HR bên đó có liên lạc cưa cẩm nhưng mình không đổ vì đang trong mối tình nồng nàn với công ty hiện tại. Sau đó có nghe mọi người trong group có bàn tán về em nó: nhà giàu, trẻ, đẹp, chịu chơi Rồi cách đây vài ngày chị HR lại tìm đến, ờ thì cũng đang rảnh nên tò mò xách mông đến xem sao.

3. Chi tiết buổi hẹn hò:

Đến buổi hẹn, giả đau bụng xin Sếp zìa sớm, chui vào nơi ấy thay cái áo trắng cho nó lịch sự. Đẹp troai như đi đám cưới vợ người ta vậy đó.
Tới địa chỉ, bước vào, đầu tiên là gặp 2 em lễ tân, chu choa xinh gái, lấy thẻ khách, phải gửi lại CMND [khúc này có hơi suy nghĩ tích cực: giống đi khách sạn vậy ta, phải chi có 2 em này thì kakaka]. Tính toong.
Lên tầng 16, ơn giời nhà ẻm đây rồi! Quả là giàu, trẻ, đẹp: phòng trong Q.1 mà cảm giác không quá chật chội, trang trí hiện đại, màu sắc. Lại còn đa dạng Ta-Tây-Ấn, thời trang các kiểu, quần đùi vô tư. Khoang làm việc thì gọn gàng, sạch sẽ, dáng ai ngồi làm cũng chuẩn tập trung.- Chắc là khách VIP nên hôm nay được 1 band chăm sóc luôn: 1 US > 1 Belarus > 1 Ukraine. Anh US thì dễ nghe, dễ chịu, dễ hiểu; anh Bê thì trầm ngâm, phát âm rõ ràng; em Út thì nói xong anh US và anh Bê dịch lại cho mình và ngược lại. Buổi đàm đạo bắt đầu:

• Khởi động: 5 hỏi thăm 2 bên hỏi thăm sức khỏe kiểu như: hôm nay trời đẹp ha, bạn thế nào, đang sống vui vẻ nơi đâu, Ukraine va VN năm nay không được đá Euro
• Leo dốc:
  • Technical skills
    Chỉ hỏi trong Job Description, đơn giản, căn bản. Tui chỉ cần một anh công nhân làm được việc tui mô tả chứ không cần anh tiến sĩ biết tuốt. Ví dụ: viết code sắp xếp cái mảng coi; viết cái Xpath, CSS coi, viết câu query SQL coi. [Bà cha ơi, trước giờ copy-paste-edit chứ kêu viết lại thì chít tui]
• Tăng tốc:
  • Soft skills coi phù hợp với team không [cả team toàn Nga, Ukraine, không có VN]
  • Bạn có biết người Nga không? -> Directly
  • Nếu đứa nào mượn cây viết bạn mà không xin phép thì sao?
  • Tui đi tới quầy vé mà mấy em VN cứ bán vé mắc tiền nhất trong khi tui biết rõ là còn cả đống vé rẻ hơn. Tui phải làm sao?
• Về đích:
  • Tại sao bạn muốn qua chỗ tui?
  • Người cũ có vấn đề sao?
  • Bạn muốn hỏi tui cái gì không?

4. Xong bắt tay ngẩng cao đầu xách đít ra zìa.

Túm cái váy lại:

• Ưu:
  Môi trường năng động, thoải mái
  Cơ sở vật chất tốt
  Đa văn hóa
  100% tiếng Anh
  Lương khá, đóng thuế Full
• Nhược:
  Quận 1 nên giá cả hơi cao: >35k/ăn trưa
  Tư thế tác phong làm việc nghiêm túc
  100% tiếng Anh nhưng người Nga nhiều nên hơi bị đuối [Nói Tiếng Anh theo giọng Nga *_*]
  Không thân thiện như interview với người Việt [chỉ là cảm giác]

P/S: văn thơ không hay mong mọi người có gì góp ý chỉnh sửa nha. Thanks

Đang di chuyển từ www.testingvn.com sang.

Video liên quan